松山赤十字病院 | 令和8年度看護職オンライン合同就職説明会


松山赤十字病院

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所在地/ 〒790-8524 愛媛県松山市文京町1番地

ホームページ/ https://www.matsuyama.jrc.or.jp/

就業を希望する方へのメッセージ

メッセージ1
看護部教育担当より
「共に学び、共に成長する!」の教育理念のもと、研修看護師制度・キャリア開発ラダー制度・院内認定ナース制度等、充実した学びと活躍の場があります。目標とやりがいをもって共に働きましょう。
メッセージ1
県外からの就職で知り合いが少なく、不安でいっぱいのスタートでした。しかし、同期の存在が大きく、支え合いながら頑張ることができています。また、忙しい中でも熱心にご指導くださる先輩方のおかげで、学びある日々を過ごせています。

施設概要

病床数 585床
診療科目 血液内科、糖尿病・内分泌内科、高血圧内科、総合内科、胆膵内科、腎臓内科、脳神経内科、 呼吸器内科、循環器内科、消化管内科、精神科・心療内科、外科、乳腺外科、血管外科、 臨床腫瘍科、呼吸器外科、心臓血管外科、脳神経外科、小児外科、麻酔科、小児科、産婦人科、 整形外科、リウマチ科、リハビリテーション科、皮膚科、形成外科、耳鼻咽喉科、眼科、泌尿器科、放射線診断科、放射線治療科、歯科口腔外科、病理診断科、救急科
職員数
(看護職員数)
1,591名(791名)令和8年1月1日現在

プロフィール

当院は大正2年に開設され、112年の長い歴史を刻んでいます。急性期の高度専門医療を担う地域医療支援病院、災害拠点病院としての役割を果たすべく、赤十字の使命に基づき、患者に寄り添い温かく質の高い安心・安全な看護を提供しています。
急性期では「変化をつかみ、迅速かつ適切なタイミングで的確にケアを行う看護」が求められます。 新人教育では、内科・外科系部署ローテーション、集合研修、OJT、先輩看護師のきめ細かいフォロー体制など、幅広い知識と実践力を身につけられる環境を整えています。スタッフ同士のコミュニケーションとチームワークを大切に、互いを尊重し支え合う職場風土の中で、一人ひとりの成長を丁寧にサポートしています。
また、ワークライフバランスに配慮した勤務体制や育児支援制度も充実しており、誰もが長く安心して働ける職場づくりに取り組んでいます。私たちと一緒に急性期看護のやりがいを感じてみませんか。

法人理念・看護理念・基本方針等

赤十字の人道に基づき、一人ひとりの生命と尊厳をまもり、こころの通う看護を実践します。
1.専門性と人間性を磨き、安全で安心な看護を提供します。
2.患者・家族の多様性や価値観を大切にした意思決定を支援します。
3.地域共生社会の実現に貢献し、その人らしい生活を支援します。

求人情報

職種 看護師・助産師
業務内容 急性期看護、専門看護、継続看護、災害看護
雇用形態 正規職員
勤務形態 3交代制(1)日勤(2)準夜(3)深夜 手術室は変則2交代制
勤務時間 病棟勤務
(1)8:30~17:10
(2)16:20~1:00
(3)0:30~9:10

手術室勤務
(1)8:30~17:10
(2)15:00~23:40以降拘束体制
(3)0:20~9:00
*深夜勤は救急輪番日のみ
休日・休暇 週休二日制によるシフト制
5/1(創立記念日)
12/29~1/3(年末年始)
年次有給休暇(年間24日+前年度繰越最大24日)
夏季休暇
永年勤続 等
給与
(基本給)
学歴に応じて、259,300円~270,800円
※前歴加算措置あり
賞与・昇給
退職金制度
賞   与:年2回(令和7年度実績:年間4.65ヶ月)
昇   給:年1回    
退職金制度:有

諸手当 通勤手当
住居手当
扶養手当
時間外手当
深夜(夜勤)手当
祝祭日手当
看護職員等処遇改善手当
社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、日赤企業年金基金加入
その他福利厚生 院内託児所
病児保育
育児休業制度
育児短時間勤務制度
各種クラブ活動 等
就業後の教育体制 「研修看護師」制度
PNS看護方式
各種院内・院外研修等

お問い合わせ先

  • 事務部人事課 秋山大悟 / 看護部 加藤裕子
  • 電話番号:(089)926-9503
  • メールアドレス:jinjikakari@matsuyama.jrc.or.jp

施設の見学会・インターンシップ等

  • 施設見学可、インターンシップ有り